化妆品安全评估报告暴露评估

时间:2025-09-09 10:42:05 工作报告

总结是在特定阶段对相关情况进行分析研究,得出具有指导性结论的书面材料。它在学习和工作中起到承上启下的作用。借此机会,不妨认真撰写一份总结。以下是小编整理的“回顾过去,展望未来”的工作总结格式,欢迎大家分享。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇1

  再过几天,又一个学期过去了,也意味着在小学渡过了三年,这三年来,我也取得了很大的成绩,但也从身上发现了许多缺点。

  三年来,在上课的时候发言不够积极,这是多个老师都向我指出来了,班主任老师也多次向我爸爸妈妈告状。这一点确实不太好,我也想努力改正这一点,以后要积极大胆地发言,在同学中树立更大地威信。做作业时候写字不够认真,字迹潦草,虽然参加书法学习班,但字还是写得很差,与一些好的.同学根本不能相比,别人写得端端正正,我的却是东倒西歪。平时也比较偷懒,空闲的时候也不想看看课外书,整天尽想着看电视。还有不懂得收拾自己的东西,每天我一回家,家里就让我搞得乱七八糟,书本扔得满屋子都是。

  虽然我有许多缺点,但我的身上还是有许多闪光点。在做好作业后能够帮妈妈做家务,洗菜、洗碗、扫地、拖地……这些都是我的拿手好活。晚上肚子饿了,不用妈妈帮忙,我会自己煎鸡蛋。在学校里能够为班级做许多事,热心帮助同学。我写的作文也不赖,常常刊登在报纸上,常常引得同学们羡慕不已。我还画的一手好画,还有武术、象棋、围棋等等爱好,这些项目我都经常在同学面前一显身手,赢得同学们的阵阵喝彩。

  在以后的日子里,我将努力改正缺点,认真学习,争做一个人人称赞的好学生。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇2

  轻轻地用手拨开水面的落叶,去看你所过去的一切,那水如果清澈,能看清水中所浸泡的所有物体,那你的过去就是有所作为的;而那水若是浑浊的,那你的过去也就是什么也没有留下。但是这并不要紧,请抬头看看那红彤彤的旭日,你便会明白:过去的都已过去,而展望美好的未来才是最重要的。

  时间像那无情的流水,朝朝暮暮间滚滚东去。五年级已停留——早已结束。过不了多久,我们将从五年级“晋升”到六年级,到达一个新的起点。回忆起五年级的学习生活,还真是有点舍不得。转过身,回顾这一年的'点点滴滴,回首这一年的朝朝暮暮,心里百感交集。各种陈杂的感受如泉水一般顿时涌上了心头。这逝去的一年内的点点滴滴像放电影一般都在我心里一一闪过,这些将会在我心里镂刻下深深的印记。这些印记见证着我的成长,无论是幼稚、懵懂还是任性,对我来说,都会变成我最宝贵的精神财富。

  品味旧学期,是一种特殊的甜味,还是淡淡的苦涩?

  让人深思,能否让我回味在过去的一年内,不断地学习,使我的成长背包里满载着收获。学到不少知识倒是其次,最重要的是我有了属于我自己的学习方法,学会了合理安排自己的时间。不过在五年级我并不是很努力,上课没有百分百的专心,回家的自主学习也是心不在焉,三心二意。我想我是没有明白自己的处境。在五年级的时候,就要把地基打扎实,打稳固了,到五年级,乃至到了六年级学习才会轻轻松松。也等于说五年级就是一个转折点,五年级的知识稳固了,才会引导你走上更好的学习之路。努力!想想自己的处境,明白自己应该做什么,应该知道什么,应该领悟什么!?六年级是一个新的开始,我拥有新的目标。如果太阳是我的目标,那我会踮起脚尖,因为只有这样,才能更靠近阳光,才能向着目标一步一步的进发!面对新学期,我有7分自信,3分期待。我在期待着一个新的开始,自信着接受新的学习内容。

  时间就像手中的沙砾,可以拥有,却不能把握。时间就是这么无情的向前走着,而我们却在为了不被它丢下拼命的追逐着,谁都不想被时间丢下。就这样,五年级过去了,而我将升到六年级。

  回首过去,心中无限感慨,展望未来,相信依旧灿烂。学习中的收获,生活中的点滴,思想上的感悟,使我成长。明天的我,吸取教训,不再让自己陷入过去错误的泥潭中。我将启航扬帆,驶向我理想的目标。我也不再感到迷茫了,而过多的是对未来的美好憧憬。让我以崭新的自我,更强的自我,去迎接新一学期的学习生活吧!

化妆品安全评估报告暴露评估 篇3

  寒风凛冽,我独坐在房间里瑟瑟发抖,期末考试将至,我在争分夺秒地进行复习。

  每一次重要考试前一周,我的周记内容习惯性的总结过往,展望未来。这次心中设定的界限的期末目标,时刻环绕在我脑海。不过,似乎我离目标依然有很长的一段距离,主要卡在书写。

  我的三科成绩,语文稍差,数学英语还好。记得期中测试的语文成绩,鲜红的分数挂在卷面的中间,90分不到的成绩,像一根棍子似的.给我当头棒喝。小学的语文成绩虽谈不上标兵,但从不低于95分,此时此刻的分数,叫我情以何堪。我把试卷拿回家,妈妈给我做了详细的分析。这时,我才深刻地知道自己薄弱点在哪里,除了基础知识不够牢固,更重要的是书写潦草失分多达5分。明明我会的题,填写的字体却因我的龙飞凤舞一个字扣0.5分,一个字扣0.5分,一个个被扣了分,卷面分至少也痛失2分。四年级以来,本来成绩不差的语文科目,在写字逐渐潦草的过程中变差了。我不知道为什么那么害怕写字,一看到语文写字的地方,我就头疼,不能控制自己胡来的态度。我记得一二年级的我铅笔字体不错,可三年级换成圆珠笔,就不成样了。妈妈在三年级下学期一直留意我的书写,可我却跟妈妈躲了迷藏,她严格时我就假装作认真书写,她不留意时我就马马虎虎潦草书写。不曾想过,随着时间的推移,我潦草的书写态度变成了一种坏习惯,直接影响我的成绩。

  妈妈经常说:“字如其人,漂亮的手写字不单自己瞧着顺眼,别人看了也赏心悦目,这不单是尊重自己,也是尊重别人,尤其老师面对这么多的作业试卷,看不明还要猜,多么折腾,做学生从小得学会心疼老师。”妈妈语重心长的话萦绕我耳边,原来一手好字就像人的衣衫整齐一样,带给自己美好也能带给别人美好。我不想做语言上的巨人,行动上的矮子,我要为自己的目标努力,势在必行攻克写字潦草的问题。我相信,语文书写好了,成绩也自然提上去,那么英语和数学,甚至其他一些科目,只要有了写字这种细心认真专致的态度,同样也能达成目标。

  期末复习动员起来,距离期末考试还有一周的时间,天寒地冻阻挡不了我为目标努力的热情。细心、认真、专致,相信自己,改变自己,成就自己,目标,我来了,加油!

化妆品安全评估报告暴露评估 篇4

  为切实做好安全生产,保证公司各项工作的顺利进行,有效地预防和控制突发事件的发生和危害,提高公司对突发事件的.应变能力,做到“突而不急、而不乱”将事故损失降到最低限(特别是人员伤亡),制定本应急预案。

  突发事件是指不可预见,突然有可能发生的火灾、洪涝灾、工程事故、电击、中毒等事故。

  一、组织指挥

  1、公司应急救援指挥小组

  组 长:

  常务副组长:

  副 组 长:

  成 员:

  2、办公地点:办公室

  3、电 话:

  4、应急车辆:

  二、突发事件应急救援程序

  1、组织全体职工学习掌握应急救援知识、规程,对应急救援器材提前准备,做到质量合格、完好存放、地点合适,使用方法正确。

  2、突发事件应急救援演练每年春季应进行一次。

  3、发现突发事件,发现人要在第一时间向上报告,并保护现场,积极抢救伤员。

  4、各级救援指挥小组接到突发事件报告后,要立即根据事件性质、规模、启动应急救援方案,在调动救援队伍实施救援的同时向有关特警电话报警 (火警119、急救120、交通事故122、其他110)请求支援。

  5、救援实施时,要做到指挥有序、措施得当、急而不乱。

  6、突发事件救援完毕后,相关人员要协助有关部门做好突发事件的调查、处理工作。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇5

  根据《中华人民共和国消防法》和县公安局《关于中小学、幼儿园消防安全管理规定》等有关文件精神,为加强幼儿园消防工作,保护师生的生命及国家的财产安全,特制定本预案:

  一、组织领导:

  组长:园长负责全面指挥调度副组长:副园长负责具体落实预案组员:总务主任负责事件现场指挥保健员负责人身安全、伤情处置

  各班教师疏散引导

  三、预防措施:

  1、加强幼儿园员工消防安全教育,普及消防知识;组织消防演练,学会正确使用灭火器材以及掌握逃生的方法。

  2、确保消防设施、消防器材、消防通道符合要求;加强消防安全检查,发现问题及时整改。

  四、接警报警处置程序:

  一旦幼儿园发生火灾,全体工作人员应立即进入紧急救护工作状态,保持冷静,各级负责人立即到现场,指挥全园职工做好以下三项工作:

  1、通信联络:发生火灾后,负责人王林迅速拨打“119”火警电话快速报警,讲清火灾发生地点、时间、火势大小、何物着火;并负责到园外引救火车入园灭火。

  2、灭火安排:副组长负责指挥带领其他教职员工就地取材用各种灭火器材进行灭火控制火势的蔓延。

  3、疏散引导:发生火灾后,各班教师组织幼儿按秩序分别疏散安全地带,保持冷静,清点幼儿人数后向各小组指挥人员汇报并照顾好幼儿。

  五、应急疏散的组织程序和措施:

  1、火灾发生后,各班教师按照平时消防演练逃生的'路线有组织、迅速组织幼儿按顺序分别疏散到幼儿园的前院安全地带。如火势已蔓延,要稳定幼儿情绪采取自护方法等待救援。

  2、各班紧急撤离路线:

  教学楼1层教学班东边两个班从东门厅口撤出,疏散撤离到操场东边空地,教学楼1层西边两个班从北门厅口或西门安全出口撤出,疏散撤离到操场西边空地,教学楼2层东边两个教学班沿楼梯下到1楼从东门厅口撤出,疏散撤离到操场东边空地,教学楼2层西边两个班沿楼梯下到1楼,从西门安全出口撤出,疏散撤离到操场西边空地,要求班级老师组织幼儿上下有序、严防踩踏。

  六、现场保护和处理:

  火灾后应保护好现场,协助公安、消防部门进行事故现场分析,查明原因。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇6

尊敬的各位评委老师:

  早上好!

  我叫xxx,20xx级会计专业学生,很高兴今天能够站在这与各位评委老师一起评论我的毕业论文。我的毕业论文题目是《企业集团资金运营管理研究——以A企业集团为例》。我的指导老师是xxx老师。x老师对我论文写作给予了很大的帮助,从确定选题、拟定提纲、完成初稿,到最后定稿,都离不开x老师对我的精心指导,为此,在今天论文答辩前,请允许我向长时间一直孜孜不倦地指导我进行毕业论文写作的x老师表示最衷心的感谢。

  我之所以选择这个题目,是我在平时的学习中了解到企业集团资金运营与管理是目前比较火热的话题,同时我也曾去企业做过相关的调研,我个人对企业资金的运营、管理及目前国内企业所暴露的问题都比较感兴趣。俗话说兴趣是最好的老师,带着这种兴趣,我进行了这次的毕业论文写作。下面我将这篇论文选题的背景和主要内容向各位老师作一一汇报,并恳请各位老师批评指正。

  首先,我想谈谈论文选题的背景与意义。

  大家都知道,资金运营就是指企业在保障资产不贬值的基础上,通过融资、控股、支配等手段实现企业兼并、重组和联合的过程。企业运营对企业实现资本的保值增值、实现企业管理的合理化起着很大的作用,因此深受中国各个企业的重视,然而,目前很多企业集团在发展过程中,遇到了一些诸如资金分布广、资金需求量大影响企业未来发展的困难,这些困难都与企业运营息息相关,鉴于此,试图借助在学校学习相关基础理论知识和学术前沿课题的基础上,结合企业的具体情况,对集团中的资金营运问题加以研究。也正因为此,这篇文章才有了以下两点意义:第一,对加强企业资金运营管理有一定的指导意义;第二,有利于企业找到一条能够提高企业资金运营效果的、实际操作可能性较高的`道路。

  其次,我想谈谈论文结构和内容。

  这篇论文共有6章内容,主要包括以下几方面内容:

  第一部分为理论部分,这一部分的主要目的是为全文做理论铺垫的,主要涉及到的内容有研究背景与意义、国内外研究现状及一些重要的理论分析,章节方面主要涉及到论文的前三章。第二部分为分析部分,通过宏观分析我国国内资金运营的状况,通过对现状的深入分析得出企业集团资金运营管理中存在的普遍性问题及其主要原因以便为下文的实践分析做铺垫。第三部分内容是案例分析部分,通过分析A公司近年来资金运营的相关数据进行整理分析的财务数据,主要涉及资本结构、负债结构、资产结构和资产质量四个方面的状况分析,从而找出其资金运营管理中存在的主要问题以及相关评述,并指出这些方法对企业运营管理的意义。最后一部分是解答部分,即企业如何解决运营中所暴露的众多问题,文章主要从提高企业集团内部经营管理水平、优化国家贷款和债务结构、加强与银行合作、培养无形资产四个方面进行分析的。

  再次,我想谈谈论文研究方法。

  本文采用规范研究与案例分析相结合的研究方法。具体的研究方法主要有比较分析方法、普遍性原理与特殊性原理相结合等方法。

  在比较分析方法中通过对A企业集团同理论界普遍认同的理想资金管理的企业集团模式进行比较结果的描述性实证分析,从而得出A企业集团在资金运营中所存在的问题以及原因。在普遍性原理与特殊性原理相结合的方法中,通过对国内企业集团在资金运营中所存在的问题进行归纳和总结,从而探究更好的针对企业集团进行资金运营的优化管理途径。

  最后,我想谈论文的创新点。

  本文首先运用规范方法和描述方法对国内企业在资产管理方面的研究现状与运营概况进行了总结;并对A公司资金运营现状进行了规范分析;在充分研究了A公司在运营过程中存在的问题及原因,在此基础上,指出企业必须从提高内部经营管理水平、优化国家贷款和债务结构、加强与银行合作、培养无形资产等四种解决方案。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇7

各位老师:

  大家好!我叫xx,我的论文题目是《试论独立董事制度和小股东权益的保护》,论文是在xxx导师的悉心指点下完成的,在这里我向我的导师表示深深的谢意,向各位老师不辞辛苦参加我的论文答辩表示衷心的感谢,并对三年来我有机会聆听教诲的各位老师表示由衷的敬意。下面我将本论文写作的理论和现实意义及主要内容向各位老师作一汇报,恳请各位老师批评指导。

  首先,我想谈谈为什么选这个题目及这篇文章的理论和现实意义。

  本文写于新《公司法》起草期间,独立董事制度是否必要订于公司法及公司法应如何加强对小股东权益的保护问题,都是学界讨论热烈的课题。对独立董事的问题,有从独立董事的责任探讨的,有从独立董事制度的可行性探讨的,有从独立董事和监事会的功能协调方面探讨的等等。对小股东权益保护的问题,有从公司法对股东权保护完善方面探讨的,有从少数股东权在股东大会中行使和保护探讨的'等等。但对独立董事制度的根本宗旨即是保护小股东权益方面探讨的不是很多。本文主要采用归纳、比较和实证的方法,在独立董事制度和小股东权效力保护的内在联系方面作一些肤浅的探讨,为独立董事制度的法定化做一些呐喊,也就如何完善独立董事制度以保护小股东权益提一点意见。

  我认为,在新《公司法》中确立独立董事制度,使该制度法定化,并完善该制度以保护小股东权益具有极其重要的理论和现实意义。大家都知道,一项好的法律制度也是生产力,能促进经济的增长,近一、二百年来,在世界经济的飞速增长中,公司制度起着至关重要的作用。而公司制度的基础是人民投资的热情,故股东特别是小股东的权益是否充分地得到保护关系到人民的投资热情并最终影响到经济繁荣。从国处的经验看,独立董事制度是保护小股东权益的有效手段,在我国特色下,如何引进独立董事制度、如何完善该制度保护小股东权益,以激励人民的投资热情对我国经济的持续健康发展意义重大。

  近几十年的现代公司发展中,公司股份日益公众化、社会代、分散化,小股东因其在公司结构中所处的弱势地位,不仅要负担管理层机会主义行为的代理成本,还可能受到处于控制地位的大股东的侵害,保护小股东不受大股东和内部人滥用优势地位的损害是各国公司立法中共同面对的问题。与发达国家现代公司制度的形成更多地表现为自发性制度变迁过程不同,我国建立现代企业制度更多地表现为诱导性甚至强制性制度变迁过程。政府在推动国有企业公司代过程中起到举足轻重的作用。表面上看,公司化改革轰轰烈烈,大批所谓现代公司被“生产”出来。但实际上,这种政府主导的公司化改革不可避免地带来很多先天性的缺陷,表现在股权结构上国有股权一股独大,流通股本所占比重过小且高度分散。在这种股权结构下,大股东利用其控股权选出占董事会绝对多数董事,实际控制了董事会,董事会基本上成为大股东的代理人,股东大会实际上成为大股东会议或大股东控制下的董事会扩大会议,使小股东的权益更容易受到损害。同时,我国公司治理结构的缺陷、监事会的形同虚设、股东权利保护机制的欠缺,对受损害的小股东权益无从救济。因此我国穷尽一切措施,保护小股东权益,更具迫切的现实意义。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇8

尊敬的各位评委老师:

  大家好!我是来自xxxxxx学院的学生。我的论文题目是《普通卧式车床数控改造》,我当时之所以选择研究数控车床的改造是因为XXXXXX有限责任公司电力机车车轴、货车轴的粗加工问题,主要表现在:工件外表面的圆弧、锥度及精度的加工,同时提高提高机床加工性能、质量及加工效率。

  在着手准备论文写作的时候,我针对《普通卧式车床数控改造》这个命题,大量阅读相关方面的各种资料。对V1000车床有了大致了解,缕清思路的基础上确定研究方向,然后与老师商讨,确定论文大致思路和研究方向。然后,为了完成论文,本人收集了大量文献资料和课本知识互相融会贯通,其中主要的来自于网上的论文期刊、单位的技术资料、图书馆的书目、选习期间的课本知识的理论资料。在xx导师的耐心指导和帮助下,经过阅读主要参考资料,拟定提纲,写开题报告初稿,修改等一系列程序,于xxxx年xx月xx日正式定稿。

  具体来说我的论文分为一下四个部分:

  第一部分,主要概述了V1000车床数控改造的机械设计过程,对个机械传动的重要参数进行了详细的强度计算并进行了系统设计。整个机床设计比较合理先进,主要解决了XXXX机车有限责任公司电力机车车轴、货车车轴粗加工问题,改造后本机床加工的各类轴的各项指标完全满足生产和工艺要求。

  第二部分,实在对现有机床的加工精度、原有系统不可靠、润滑状况差,中托板、大托板丝杠、道轨、托板采用人工定时润滑、机车系统刚度差等无法满足工艺要求进行详细论述的`基础上,运用理论联系实际的方法对机床的系统结构进行深入的挖掘。

  第三部分,结合理论计算级实践要求,对机床深入的挖掘,确定改造方案,同时确定改造措施,进行一步步的功能改造以达到改造的要求。

  第四部分,改造后机床的主要技术指标符合改造方案,其中:

  1、机床最大加工直径1000mm

  2、机床最小进给量0.001mm

  3、机床快速进给速度6m/min

  4、机床定位精度0.025mm

  5、机床重复定位精度0.01mm

  经过本次论文写作,我学到了许多有用的东西,也积累了不少经验,但由于学生能力不足,加之时间和精力有限,在许多内容表述上存在着不当之处,与老师的期望相差甚远,许多问题还有待进一步思考和探索,借此答辩机会,万分恳切各位老师能够提出宝贵意见,多指出本篇论文的错误和不足之处,学生将虚心接受,从而进一步深入学习研究,使该论文得到完善和提高。

  在论文准备和写作过程中,我阅读了大量关于机床改造及传动原理的相关书籍和学术期刊,这得益于太原理工大学继续教育学院大同机车图书馆丰富的参考书籍和往年毕业学长的专业论文指导。本文经过一二三搞病最终定稿,在这期间我的论文指导老师。教授对我的论文进行了详细的修改和指正,并给予我许多宝贵的建议和意见。在这里,我对他表示最真挚的感谢和敬意!

  以上是我的答辩自述,希望各位评委老师认真阅读论文并给予评价和指正。谢谢!

化妆品安全评估报告暴露评估 篇9

  一、基本情况

  1、什么样的单位是您求职的第一选择?

  考察要点:测试在应聘者心目中是否对自己和单位的定位清晰明确,而不是盲目应聘。

  二、专业背景

  2、您认为此工作岗位应当具备哪些素质?

  考察要点:测试应聘者认为的岗位素质与暑假找兼职实习需要的岗位素质的吻合程度。

  3、请谈谈你对您所从事专业的理解,在专业方面有哪些重要的成果?

  考察要点:考察应聘者的专业功底。

  4、您认为自己应聘的职位在公司里所应当承担的主要职责是什么?您个人有哪些方面的优点?

  考察要点:势能够胜任这一职位?还存在哪些缺陷和不足,准备如何来弥补?考察应聘者个人对工作的理解以及是如何考虑个人与工作之间的匹配性的.。

  5、您认为自己在这个岗位上的竞争优势是什么?

  考察要点:通过回答找到此应聘者与其他应聘人员的优势差异。

  三、工作模式

  6、您平时习惯于单独工作还是团队工作?

  考察要点:工作习惯与应聘者应征的工作岗位有关。通常需要经常与他人合作或接触的岗位(如秘书、公关等)建议团队工作习惯,而技术、设计类型的岗位则相对独立性较强。

  7、在工作中您喜欢用哪种形式沟通?您认为什么是最有效的沟通形式?

  考察要点:通常面对面直接沟通的方式最为有效,与书面沟通相比,面对面沟通发生误解的可能性较小,除非两一见面就剑拔弩张。

  8、您如何使自己了解业务上的最新动态?

  考察要点:无论什么领域,都会有大量专业资料刊登在各类刊物上。对自己的专业研究得越深入,就越需要获得新的信息来源。

  9、您在工作中通常怎样分配时间?

  考察要点:测试应聘者对时间的分配和使用习惯。

  10、您未来三年内的目标是什么?如何实现?

  考察要点:考察应聘者是否对自己能够提出明确的目标,并有切实的行动计划;而不是“继续做好现在的工作”、“加强学习”等模糊的概念。

  11、您对我们公司以及您所应聘的岗位有什么了解?

  考察要点:一名态度认真的求职者往往会在面试之前通过多种渠道去了解应聘单位。如果在应聘的开始已经向应聘者进行介绍,可测试应聘者倾听的关注程度。如果事先没有向应聘者进行有关本单位的情况介绍,应聘者可以会借此机会提出了解单位的情况。主试人员在介绍完毕之后,仍可通过类似问题考察应聘者。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇10

  1、现在房价高,政府推出限价房,你有什么看法?

  【答题要点】

  限价房是政府为解决城市中低收入人群住房问题的一项积极措施,是实施宏观调控的系列举措中的重要一项。按照建设部的构思,限价房的主要任务是满足中低收入家庭的自住需求,即解决一部分无能力购买普通商品房,又超过经济适用房购买条件的“夹心层”,从而形成商品房、限价房、经济适用房和廉租房四个层面的住房供应体系。但是我认为,限价房不是降低房价的关键因素,它更应在住房保障体系中发挥作用,原因有三点:

  (1)限价房不是调控房价的手段。首先,限价房的推出,增加了房地产市场上小户型住宅房的供应量,同时使住房结构呈多元化的发展趋势,这有助于缓解我国的住房供求矛盾,特别是中低收入者的住房需求矛盾。但是限价房的上市,从建设目的上讲,并非直接调控房价,它起到的还是保障层面的作用。其次,建设保障性住房,就是通过支付转移的方式实现社会收入的再分配,使广大中低收入和最低收入人群也能够享受经济发展的成果,从而保持分配公平和社会稳定,是在整体经济发展的前提下进行的一种补偿性分配,和房价没有直接联系。市场上的商品房依然是供应主流,这个领域的房价依然具有主体地位,而且短期并不会受到太大的影响,房价也不会出现太大的变化。

  (2)限价房只能作为一个助推器。现阶段不应该通过限价房或是其他保障性住房让房价被动下降,限价房只能作为改善整个房地产市场大环境的一个助推器,它所要发挥的是保障和缓解供需矛盾的作用,是针对整个房地产市场的改善和协调。稳定房地产市场,只有通过改善房地产市场的大环境,让房地产市场进入一个健康、有序的发展空间后,再逐步放手让其自行博弈,让房价在一个符合经济规律的前提下稳中升降。

  (3)能不能有效地限价,取决于控制的深度。加尔布雷思指出:“任何有效的价格和工资管制形式都需要一个巨大的管理机构。”如何监督限价房的质量?由谁来监管?这些问题都有待政府部门解决。

  (4)完善的住房保障,手段应该多元化。一个完善的住房保障体系必须多元化,细致分工,目标明确。无论是从目前情况下讲还是长远来讲,形成一个差异化的住房供应体系和住房保障体系都很有必要。随着住房保障系统的完善和房地产市场的成熟,我们相信,通过政府的不懈努力,我们一定能够建立起一个符合中国国情的覆盖全社会的完善的住房保障体系,促进整个房地产市场的和谐发展。

  2、有人说公务员与企业工作人员相比,没有创新意识,你怎么看。你为什么报考此职位?

  【答题要点】

  (1)我不同意这样的看法。创新有大有小,却无处不在。重大的发现,重大的创造,重大的改革是创新;拓展工作思路,改进工作方法,提出合理化建议,也是创新。

  (2)的确企业工作人员拥有更多创新的机会,但并不意味着公务员没有机会开拓创新。

  (3)公务员作为政府部门的公职人员,日常工作要以法律、法规、政策为依据,处事方式必然是要遵规蹈矩,但公务员同样为有志青年提供了创新的舞台,因此吸引了越来越多的充满活力和新思维的大学毕业生报考。近年出现的公务员报考热即为证明。

  (4)创新不是盲目蛮干,而要有科学精神。不遵循客观规律,或者调查研究不细,专业知识不精,或者急于求成,是不行的。要把“体现时代性””和“把握规律性”统一起来,把“富于创造性”和“符合科学性”统一起来;把“大胆”和“稳健”统一起来。正确处理好各种矛盾,把握好各种关系。

  (5)就我个人而言,当一名公务员是我的职业理想。

  (6)我比较适合报考国税部门的公务员,在大学期间也为成为一名合格的公务员作了相应的准备。一是在政治上,加入了中国共产党,成为一名光荣的共产党员;二是在学习上,进行了七年的专业课知识学习,打下了坚实的专业课基础。三是在能力上,积极参加社会实践,获得了好评;

  (7)创新精神的体现和实践主要来源于人的主观能动性,来源于人对社会发展进步的感知能力,来源于对实践的探索和对社会的有效作为,归纳起来就是学习、敬业、奉献和团结。如果我能够成为一名公务员,我将认真向有经验的同志们学习,努力开拓,积极进取,不断创新,决不辜负国家社会领导家长对我的培养和期望。

  3、你去下属单位实习,觉得领导工作方法死板,处理问题的方式不对,你怎么办?

  【答题要点】

  (1)领导是一个单位的核心,对于整个组织有效运转起着至关重要的作用,无论如何,我们应该尊重领导。

  (2)每个人有每个人的个性和脾气,每位领导也有每位领导的工作方式和方法。我到下属单位实习,只是感觉领导的工作方式和工作方法存在着不足之处,在对下属单位的情况还不了解的情况下,不能贸然向领导提出意见。而是先进行认真地观察和了解,如果领导的工作方法和处理问题的方式符合基层的实际情况,能有效地组织工作,解决问题。这时,我会坚决服从领导的安排,贯彻好领导的工作意见和要求。

  (3)如果领导的工作方法和处理问题的方式不利于工作的正常开展,我会在适当的时间、适当的地点、以适当的'方式,如用汇报思想、工作情况等方式真诚委婉地与领导沟通,并适时地提出自己的想法。如果领导没有采纳我的建议,我同样会尽力完成好领导安排的各项工作。

  (4)还有一种情况,假如领导处理问题的方式违背原则,我会坚决提出反对意见;如领导仍固执己见,我会以适当的方式再向上级领导反映。

  4. 现在有人说干多干少都一样,有人说干多多扣分,干少少扣分,所以通过发放绩效工资来解决这个问题,你怎么看?

  【答题要点】

  通过发放绩效工资来解决题目中个别公务员工作积极性不高的问题,体现了地方政府提高办事效率、及时处理群众问题的意识和决心,是政府机关为提高行政效率而采取的积极行动,也是我们政府由管制型政府向服务型政府转变的体现。因此我认为这一做法是符合民心的,具有积极的意义。

  但同时我们也应看到,高效勤政也是党对公务员的基本要求,及时解决人民群众的问题是政府的职责,发放绩效工资本身就是一个问题,它反映了当前有一部分公职人员没有尽到相应的职责,反映了现在一些政府部门确实存在着办事能效低下,工作积极性不高的问题。

  个别政府办事能效低下,究其原因,我认为首先有些极个别的政府官员为民服务意识淡薄,没有认识到群众意见对提高政府服务能力的重要性;其次民意通道不畅通,部分官员办事效率低下,执政效能差,一部分的政府官员在工作上严重的脱离群众,甚至是一种严重的政府不作为现象,是一种非常错误的服务意识,严重损害了政府的公信力和政府的形象,最后政府各部门之间存在权责不明、权责交叉和管理空白也是题目中这中现象产生的原因。

  因此要想真正解决行政效率问题,必须从以下几个方面出发:

  第一,加快“管制型政府向服务型政府”的政府职能转变。认真贯彻落实科学发展观,坚持“以人为本”,坚持一切从人民利益出发,始终把人民群众“满不满意,高不高兴,答不答应”作为一切工作的出发点和落脚点。

  第二,健全绩效考核制度,特别是一些绩效细则方面的要具体和量化,同时深化行政管理体制改革,简化行政机构,减小财政支出,落实管理责任,明确机构职责,优化服务创新方法,统筹好资源,逐步解决管理空白、权责不明以及权责交叉等问题。

  第三,加强政府相关的监督监管机制,提高奖赏和惩罚力度,对服务意识强、办事效率高的人员进行奖励,以资鼓励,而对那些缺乏服务意识的工作人员进行处罚,从而在机制上促进公务员队伍服务意识和办事效率的整体提高,同时积极的引导媒体和群众进行监督,例如可以通过群众举报热线、电话、网络监督等形式对官员的工作进行监督。

  第四,加强对政府工作人员服务意识的宣传教育,从思想上转变认识,加强党内的学习,开展学习会议,认真学习我党的执政方针和理念;同时要创新工作机制和责任分工机制,把任务落实到具体的官员身上,实行问责制,要始终把群众满意不满意、高兴不高兴、赞成不赞成、答应不答应作为出发点和落脚点。加强对政府工作人员能力素质的培训,从技术上提高办事效率。

  国家的发展靠的是各个职能部门的齐心合力,各个职能部门的力量就体现在政府工作人员的职能上,所以我想说,作为公职人员就要百姓利益出发,从单位的发展进步出发,从国家的发展出发,踏踏实实的做事,老老实实地人。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇11

  公司简介

  徐州市城南宏运物流有限公司经徐州市工商局批准,注册资金300万,是专门从事运输。仓储、配送、货代、物流策划、信息管理等一系列化服务的物流企业,是集全国各地长短途货运,进出口货物散货运输、进出货物集装箱车运输、代理报关、报检等进出口货物全程跟踪服务、大件设备、工程机械、食品及各种货物运输、灵丹货物运输、货物保险、空车配载、仓储配送、货物装卸、停车、食宿娱乐等全方位的物流运输服务企业。徐州市城南宏运物流有限公司近几年俩积累了对各种货物运输、配送、仓储装卸的丰富经验,具有承接各大厂矿及各大集团后屋运输的雄厚实力和坚实基础,是徐州物流行业中的佼佼者。

  徐州城南宏运物流有限公司业务员都是经过专业的物流管理培训,并在从事公司的业务前经过长期历练,在物流管理咨询、仓储服务、运输包装、常年顾问服务及专业培训方面经受案例数万件,由此奠定了丰富的专业经验。驾驶员驾龄在五年以上,熟悉各国各地的交通路线,确保运输安全、及时、准确。公司的每一位员工将以最大的热情服务于每一位客户,以真诚贴近客户,以行动满足客户,以个性引领客户,建立与客户之间发展的动态平衡。客户的满意是我们服务质量的唯一标准。

  管理团队

  城南宏运物流公司的前身是徐州城南运输队,运输车辆的管理和调度

  已有多年的丰富经验,自有车辆加上细致的安全保障可确保各类货物的运输安全。同事城南宏运物流也具有丰富的物流管理经验,具有参与客户供应链管理的全过程的能力以及对各宗复杂物流模式的操控能力。

  1、运输——依靠自身强大的陈对有事和全国到徐州的返程车辆,以完善的服务为用户提供安全、快捷、及时、守信的'货物运输

  2、配送——具有策划和规划企业货物的配送能力,有多种货物及各类企业的配送针对方案,利用自身的业务组织能力为客户提供腐恶企业具体情况的各类配送服务。

  3、仓储——依靠城南宏运物流公司自有的仓库和香山物流园大型仓库群为用户提供货物的存储、中专服务,以专业的仓储能力确保货物的存储安全。

  4、装卸——城南宏运物流公司有自己专门的装卸力量,可以针对机械、电器、食品、化工、板材、各类工业原材料等货物进行专业装卸,做到零破损率。

  主营业务

  物流专线,公路货运,仓储服务,吊机安装。

  资质认证

  工商营业执照、道路运输经营许可证、国家税务登记证、中华人民共和国组织机构代码证。

  企业网点

  山西:太原、运城、侯马、高平

  广州:佛山、中山及珠江三角

  河北:石家庄、邢台

  山东:济南、菏泽

  安徽:合肥

  京津:天津、北京

  河南全境

  杭州:萧山

  郑州、洛阳、西安、南昌、江苏全境

  经营理念

  诚信为本、质量第

  价格合理

  业务流程

  接单——登记——调用安排——车辆交接、仓库(入库、包装、分拣、装车)、

  提货发运——在途追踪——到达目的地——回单、签收

  专线信息

  徐州到浙江、广东广州、辽宁大连、山东全境、南京、广西南宁、四川成都、兰州、银川、哈尔滨、石家庄、西安、太远、郑州、长沙、武汉、南昌。

  合作客户

  中交天津航道局有限公司、陕西卷烟厂(渭南澄城,安康旬阳)、德马泰克中国、建华管桩有限公司(江苏建华,淮安建华,山东建华)、三和管桩(江苏三和,南京三和)、诅咒华东石油科技有限公司、东海粮油(张家港)有限公司。

  总结:

  从这次的调研当中让我对物流这一行业更加了解,并对物流各个流程有了更深一层次的认知,获益良多。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇12

  xx县xx综合购销有限公司,位于xx县城北新街1号,企业类型为有限责任公司,机构类型为企业法人,经营范围为机砖、油毡生产、销售;农副产品收购;糖业烟酒、小百货零售。该公司因改扩建原x州商场(改建后为xx县xx商品贸易城),制作货架及柜台资金不足,向我联社营业部申请流动资金贷款100万元,期限1年,用该商品贸易城主楼大厅一至三层全部产权抵押,存款20万元质押,现将具体调查情况报告如下:

  一、基本情况

  xx县xx综合购销有限公司始建于1998年4月1日,是一家从事个体商业经营,发展成现在的集商业、建材、农副产品购销为一体的综合性股份制企业(由xx出资入股40万元,xxx出资入股30万元,李xx出资入股30万元),机构代码xxxxx,企业法人营业执照注册号码为xxx,注册资本100万元,具有独立法人资格,已于20xx年4月9日办理了营业执照年检,贷款证号码为xxxx。占地面积108亩,20xx年被省委、省政府评为全省发展非公有制经济先进企业。法定代表人xx,男,汉族,现年41岁,系xx县xx乡土堑坳土西社人,身份证号:,任公司董事长、总经理。该公司下设建材分公司和xx商品贸易城两个独立

  核算的分支机构,目前建材分公司经营正常,效益较好。xx商品贸易城属20xx年9月15日以350万元购买的原x州商场改建而成,x计发[20xx]6号立项批准改扩建,xx县城乡建设环境保护局20xx年12月18日以xK20xx—069号规划建设用地,并以x建(20xx)01号准许开工建设,于20xx年2月19日开工修建,工程总造价3880210元,截止调查之日,东、西楼改建基本完成,主楼大厅主体已竣工,工程量已完成80%,计付工程款265万元。

  二、资产负债状况

  (一)资产状况:截止调查之日,xx商品贸易城现值535万元(其中购买原x州商场价款350万元,投入改扩建资金185万元),在联社营业部存款余额47万元(活期27万元,定期20万元),其它金融机构存款26万元,资产总额608万元。

  (二)负债状况:xx商品贸易城承担原x州商场银行贷款万元(其中农行52万元,xx信用社万元,建行150万元),根据工程进度,已付265万元,未拖欠工程款(已付工程款主要来源为收取的东、西楼的一楼固定门点及主楼大厅外侧商业门点集资款210万元),负债总额万元,该企业资产负债比例为。

  三、该笔贷款投资项目经济效益预测

  (一)收入预测:该商品贸易城于今年10月份建成投入运营后,主要收入为商业门点及摊位租赁费收入,在工程筹建过程中,东、西楼的一楼商业门点及主楼大厅外侧商业门点租赁费已收缴到位,收取20年租赁费210万元,大部分已投入工程建设。东、西楼二楼及主楼大厅一至三层摊位尚未租出。该改扩建工程完工后,面向社会招租,主楼大厅一楼可容纳摊位380个,每个摊位年租赁收入按3000元计算可实现收入114万元,主楼大厅二、三楼可容纳摊位800个,每个摊位年租赁收入按xx元计算可实现收入160万元,主楼大厅每年租赁收入274万元。东、西楼二、三楼商业门点54间,每间每年租赁xx元,可收回租赁费108000元。全年可实现收入万元。

  (二)支出预测:每年应缴税金万元,银行贷款利息60万元,管理、保安及勤杂人员工资12万元,水电费20万元,其它费用20万元,全年支出万元。

  (三)经济效益预测:年创利万元,经济效益可观。xx商品贸易城设计合理,规模宏大,易于形成集批发、零售于一体的商品集散地,且地处县城主要街道繁华区,属商业黄金地段,易于招商。截止调查之日,已有308户客商有承租意向。

  四、抵押物的调查情况

  该笔贷款提供房屋产权抵押和存单质押两种方式:

  (一)以xx综合购销有限公司所有的商品贸易城主楼大厅所有权(一至三层)抵押,建筑面积7273m2,xx县房地产估价事务所房评字20xx(234)号评估现值2400090元,并于20xx年6月10日在xx县房地产估价事务所以20xx(402)号办理了房地产抵押登记手续,以x房权字第0095号、0098号办理了房屋他项权证(分前后厅),产权清楚。

  (二)以xx综合购销有限公司在联社营业部存入的定期三个月存单20万元质押,存单号码№xxxxxx,已进行了核保止付。

  该公司提供240万元财产抵押,20万元存款质押,申请贷款100万元,抵(质)押充足。

  五、贷款风险分析及调查结论

  (一)贷款风险度的测算:借鉴商业银行风险度的测算办法及风险权重来计算该笔贷款的风险度:该笔为抵押担保,贷款方式风险权重为40%;信用等级为BBB级,贷款对象风险权重为80%,根据对新开户贷款企业“贷款风险度=贷款方式风险权重贷款对象风险权重”这一公式,该笔贷款的风险度为,参照该商业银行“对新开户企业贷款和新上项目贷款风险度在以下的积极支持,风险度在—的要适当控制,风险度在以上的给予限制”的规定,可给予贷款支持。

  (二)还款来源为商业门点及摊位租赁收入,商城建成开业后,每年都有摊位租赁收入,做为此笔贷款的还款保障。

  (三)根据以上调查分析认为:该公司经营情况较好,法定代表人有较强的组织管理能力和丰富的.商业经营经验,企业地处县城商业黄金地段,有望发展成为我县规模最大的一个集工、商、贸和百货、成衣、布匹、副食、蔬菜批发、零售多元化为一体的股份制企业,经营前景看好,且该笔贷款投资的项目周期短,利润高,抵押物地理位置优越,产权清楚,变现能力强,若不能按期归还贷款,可依法收回抵(质)押物抵偿贷款本息,抵押物易于出手变卖,贷款风险较小。据此,经联社20xx年5月30日审贷委员会讨论,认为该笔贷款项目好,周转快,担保抵(质)押充足,虽然超过营业部自有资金(自有资金万元)的30%,但鉴于县城同业竞争激烈,外部环境很不宽松,经营空间有限,贷款投放渠道狭窄,营业部年内存款净增106万元,贷款规模反而减少100万元,存、贷款两项主要业务发展极不平衡,为扩大贷款投放,创造有效生息资源,促进快速发展,同意在严密监督该笔贷款使用的前提下,贷给100万元,期限6个月,现呈报地联社。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇13

  针对目前企业所得税减免税管理中存在的跟踪问效和使用监督不到位、管理粗放等问题,为进一步加强和规范新形势下企业所得税管理,不断提高所得税管理质量和效率,充分发挥所得税宏观调控职能作用,按照上级要求,结合我地企业所得税管理实际,我局对享受企业所得税减免税政策的某一露天铜矿企业开展减免企业所得税的跟踪问效调查工作,在调查研究的基础上,对在新税法框架下进一步加强企业所得税管理工作提出建议。现将调查情况报告如下:

  一、基本情况

  企业所得税是一个具有较强的调节功能的税种,国家通过所得税政策参与企业的利润分配,以调节企业的利润水平,实现其调节社会经济发展的职能。税收优惠是发挥其调节功能的重要手段之一,它通过国家对所得税的转让,给企业以更多的留利,来促进企业税后收益的提高。20xx年,我局对某露天铜矿企业审批各项税收优惠xx万元。其中:减免所得税审批金额xx万元;技术改造国产设备投资抵免企业所得税,审批金额万元;正常损失的报批减免xx万元。

  二、执行税收优惠政策的措施

  在坚持聚财为国、执法为民的宗旨,坚持组织收入原则,严格按政策办事,坚决防止和抵制违反政策的做法基础上,一是加强组织领导,成立了专门的审批领导小组;二是加强宣传,采取形式多样的宣传方法,不仅仅通过媒体进行宣传,而且开展送政策到企业等活动。三是加强服务,开展一站式服务,只要企业提出申请,在最短的时间内完成各项优惠政策的审核、上报、备案等各项工作。四是加强跟踪问效,对享受企业所得税减免税政策的企业开展减免企业所得税的跟踪问效工作,改变重审批、轻管理的状况,全面掌握所得税减免税款所带来的经济和社会效益,积极适应所得税科学化、精细化管理的要求。通过广泛的宣传和深入细致的服务工作,税收优惠工作取得了很好的成果,对于稳定社会秩序、促进经济发展起到了积极的作用。

  三、目前政策的执行过程中存在的一些问题

  (一)免税、减税期限长,造成税收收入和税收管理漏洞。铜矿开采企业属于利润水平较高行业的企业,由于盈利空间较大,有充足的货币资金用于缴税,很少有资金困难的问题。企业在享受企业所得税免税、减税赚足收益后,或者几年后资源枯竭、利润水平下降、出现更赚钱的'行业,投资者们会运用税收筹划,注销或解散原有企业,换个地方再新办其他企业,用以继续享受另一新办企业的所得税优惠,从而造成税收的流失。从近些年企业的寿命周期观察来看,许多中、小企业的存在时间在十年左右,有些企业的寿命则更短。企业在三、五年内正是企业的利润高增长期,在这个阶段使企业享受较长期限的企业所得税免税、减税优惠,不利于税收收入的增长,投资人会更热衷于税收优惠的筹划,其结果是企业所得税纳税人的总数增加较快,而入库企业所得税增加缓慢,形成企业所得税收入流失的漏洞。

  (二)铜矿开采行业的普遍优惠,造成经济发展失衡。投资人投资办企业最关心的是投资的回报,投资决策的关键因素是税后利润的高低,投资人对经济发展是否平衡并无热情。经济发展综合平衡确实不是投资人的事,而是国家经济管理部门的事情。发挥税收优惠政策的作用,能够促进经济的发展。如果税收优惠政策是针对某些行业或某些企业的,则会促进该行业该某企业的发展;如果税收优惠政策是普遍性的,将促进各行业的发展,特别是促进利润水平高的行业或企业的发展。在投资者追逐利润最大化的同时,使利润水平高的行业或企业,发展更快;使利润水平越低的行业或企业,发展会更缓慢。这种税收优惠,促进经济发展的同时,势必造成经济发展的不平衡。铜矿开采企业的发展,大量的增加了增值税、矿产资源税等税收,改变了多年的经济落后的面貌。享受企业所得税免税优惠的,绝大部分是这些企业。由于投资人看好当地矿产资源,更认准企业所得税的优惠,从而加大了资金投入,加快了矿产资源的开采步伐,使当地经济增长有了较大的跨越,但也使祖祖辈辈留下的矿产资源遭到了前所未有的破坏。现行企业所得税对企业实行普遍优惠的政策,无疑鼓励了投资者向采矿业的大力投入,加快了矿产资源的开采速度,加剧了矿产资源遭受破坏的进程,促进了经济的不合理、不平衡的发展。

  (三)县、乡(镇)两级政府领导认识不到位,阻止优惠政策的执行。近年来,铜矿开采企业税收收入的大幅度增长,县、乡(镇)领导都为此而兴奋,且成绩大多归功于县、乡(镇)两级领导的对外招商引资的不懈努力和大力发展当地经济的结果。他们并不认同企业所得税优惠政策促进投资者投资的作用,并不领情税务机关落实企业所得税优惠政策所做的工作。恰恰相反,认为上级不应该出台这样的减免企业所得税的优惠政策,税务机关不应该执行这样的减免税政策,减免企业所得税减少了财政收入,直接影响了他们的政绩。因此,有的县政府领导找县国税局长,给国税局长开会,以不行文的形式明确指示减免企业所得税要经过县政府同意,否则不得减免。县国税局执行税收规定势必得罪当地政府领导,如果执行县政府的规定则违反税收政策,致使其陷入两难境地。

  四、改进意见和建议

  (一)改变普遍减免铜矿开采企业所得税的政策,明确个别企业不予减、免企业所得税。目前,资源开采行业较高的利润水平刺激着投资者向该行业的大量投资,造成经济结构和资本结构的不合理配置,矿产资源的掠夺性开采造成地方资源的破坏和浪费,大量的矿山尾矿又造成环境的严重污染和破坏,以至于当地群众对这类企业的不满,对税务机关为这些企业减免企业所得税不理解。从税收调节经济的角度,解决这一问题的关键是改变普遍减免铜矿开采企业所得税制度。对于生产加工过程产生大量废水、废渣、废气等对环境造成污染、破坏的企业,规定不得减免企业所得税。这样一来,既缓解了当地群众与税务机关的矛盾,又使企业所得税减免税优惠政策更加理性化、更加科学化的促进经济合理的、可持续的发展,更好的发挥企业所得税减免税调节经济的重要作用。通过企业所得税的减免税优惠对需要扶持、鼓励、发展的企业给予免税、减税照顾,促使其加速发展;对国家限制发展的企业不予减免税,促进经济的平衡发展。

  (二)合理确定减免税期限。企业减免税期限的长短决定投资人投资企业积极性的大小。减免税期限越长,减免税额越多,投资人从投资办企业中获得的利益就越多,吸收的投资也越多,地方经济发展得就越快;减免税期限越短,减免税额就越少,对投资人投资办企业的吸引力也越小,企业数量少规模小则经济发展自然缓慢。因此,应合理确定企业所得税减免税优惠期限。在享受减免税期间内,企业年收入利润率在30%以下的,实行免税,年收入利润率在30%以上的可考虑按一定的比例减税,不实行全免。这样做既促进了当地经济发展,又增加了企业所得税收入,同时也有利于纳税人提高和增强纳税意识,促进税务机关潜心研究企业所得税的管理。

  (三)加强企业减免所得税的管理。在确定对企业定期减免企业所得税的基础上,按《企业所得税减免税管理办法》规定的程序进行审批。为了防止企业在税收征收管理范围方面的争议,要正确落实企业所得税优惠政策。对于能够确定为定期全额免征的,应于符合条件时一次审批到截止日期;审批之前有应纳税所得额的预缴入库;审批后退库。对于不能确定为定期全额减免税的,分年度审批;各年度实现的所得税预缴入库,批准减免税后将已预缴的所得税退库。

  为防止投资人策划利用企业避税,鼓励企业持续、长期经营,应定期对享受减免企业所得税的企业进行跟踪问效,通过对有关数据、资料的归集和有关指标的分析,了解和掌握已减免的企业所得税税款的用途、去向及所发挥的作用,促进企业在减免税期间及时、准确的进行企业所得税纳税申报,准确确定所得税税基,保护国家利益和纳税人合法权益。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇14

  创业必须有一个团队。这个团队里1+1一定要大于2。最痛苦的情况是,你出技术,而他出钱,他不专业,但是又爱折腾,隔三差五的出点馊主意,或是给你的注意添堵。怎么办?创业之初就得约定好,签好股东协议。奉劝一句,最好不要找只有钱没有任何工作经验的人合作,这样你的成功率会很低。除非他什么都不管,而你又什么都会。有好项目不怕没有钱!关键是你真金,不是镀金。

  第八:让专业的人做专业的事情

  你是创始人,你是老板或是你还有老板,你们要请职业经理人吧,你放权吗?投了钱,不要以为你什么都会?一定要让专业的人做专业的事情。不要以为你会了直通车推广、关键词优化,就连美工都归你指导。你得让更装专业的'人来干。老板可以自己干,总经理未必要自己干。不要以为投钱就了不起,不要以为创始人就很了不起,想做大,就得放手。你要干的是你自己能干的好的,要不然不要多嘴,放权!

  第九:现实基础决定你的生死

  现实基础是什么?是钱。股份该得的要得。但是你要是长期参与公司经营,工资必须得要。在作为职业经理人的时候每月1万,创业可以只拿4千,够维持,但一定得有,要不然长期以后你心里会不平衡,你老婆会有意见,除非你的私房钱够多。创业就是革命,要全神贯注,就不能有所分心。一个创业者,在养不起老婆孩子的前提下,你得慎重考虑。攘外必先安内,要不然你会死的很惨!

  第十:正确的时间做正确的事

  创业有风险,入行要谨慎!选好项目要分析好市场,最好做个可执行报告。一个未来的产业,我觉得并不适合新手创业,因为还等到赚钱就光荣牺牲了。未来的行业是百度、腾讯、阿里巴巴他们的干的,不是我们这些创业小牛犊。但创业要及时,天时不等人,错过了就没有机会了。前期是谁先干谁赢,中期是谁专业谁赢,最后谁有钱谁赢!有60%的把握就去干,人间没有100%的事情存在。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇15

  分享一个创业者关于在餐饮行业创业失败的教训总结。失败并不可怕,可怕的是不知道自己失败在哪里,不知道从哪里站起来。

  20xx年7月,我和两个朋友在一个工业园区转下一家餐厅,开始了第一次创业。其间有过欢喜,但最终失败了,希望通过我的失败经历能为后来者提供参考。我们前期取得了不错的成绩,尤其在成本控制和招揽顾客方面。成本主要来自采购环节。

  一种蔬菜,从生产领域到消费终端,至少经过5个批发商:农户—小型收购商—省级收购商—省级批发商—市级批发商—县镇级批发商。经过这么多环节倒卖,价格就容易波动,一旦出现暴雨、节日塞车等情况就猛涨。作为一个小餐厅,我们无法直接与农户对接,但设法减少中间环节。对土豆、茄子等易储存菜品,我们直接从市级批发商进货,一次进一个星期的货;对青菜、青椒等不易储存的'菜,我们与同行一起汇总每天所需的蔬菜,以量大换取规模成本优势。我们发现一个有意思的现象:一般女孩吃饭多的地方,男孩也会多。我们就抓住女孩的饮食偏好。一般女孩喜欢吃辣的、色香味俱全的东西,我们就选择了酸辣鸡杂、西红柿炒蛋等菜品,并注意聆听她们意见。果然,她们很喜欢,还介绍来很多新顾客。半年后,很多潜在问题逐渐暴露,经营每况愈下。

  1、缺乏事先规划。选择做快餐,是觉得这个行业门槛较低,风险压力小,现金回笼快由于这种错觉,入行时我们掉以轻心,对经营缺乏规划,以致在消费人群、现金循环周期、预估营业额等评估不足,当风险来临时,措手不及。

  2、缺乏行业了解。由于对餐饮业调研不系统,导致在经营方式上出现迷茫。我们的消费人群,打工者居多,他们有三个需求:餐厅营业面积要宽敞,90平米左右(我们只有40平米),快餐品种至少20种以上(我们不到18种);米饭要好吃。这些基本诉求,都被我们忽视了。

  3、定位不明确。我们先是做快餐和桂林米粉,效果不明显之后做快餐与经济小炒,后来又推出石锅鱼与快餐。定位不明确,给消费者造成很大错觉。多元化也造成力量分散,菜品品质无法有效改善。

  4、选址问题。做餐饮,选址很关键,位置的参考指标为:现有消费人群、潜在消费人群、合同期。而我们选址时,考虑不够长久,后来工厂搬迁,造成客流锐减,这是最大的硬伤。

  5、产权管理不到位。在餐饮业,厨师是最重要的工种。一开始我们聘了一名经验丰富的厨师,并以一定比例的红利作为额外酬劳来激发其主动性。但由于采购等环节由我们控制,厨师逐渐懈怠。但他离开后自己创业很上心,在成本与烹饪上控制有加。由于产权管理不到位,挫伤了厨师积极性而影响效益。

  6、合伙人问题。三个合伙人都很勤快很能吃苦,但在规划、管理、营销方面没人能完全胜任。加之这俩哥们属于慢半拍的性格,我作为主导者,在过程中没有充分引发他们的激情,当经营出现问题时没能及时改善。创业伙伴很重要,不是有想法就能一起创业。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇16

  一、负责人是食品安全第一责任人,应当依照法律、法规和食品安全标准组织开展食品经营活动。

  二、经营食品应当符合环境卫生要求,具备食品销售、储存、运输和装卸的卫生条件。

  三、从事食品经营的人员应当遵守卫生要求,不符合法律规定健康要求的人员,不得参加接触直接入口食品的工作。

  四、应当对采购的食品包装标识进行查验核对,禁止经营不符合卫生标准、超过保质期、无标签等不符合食品安全标准的食品。

  五、应当按卫生管理制度定期对食品经营场所卫生情况进行检查,发现问题及时进行改进并做好记录。

  六、采购食品应当查验供货者的主体资格、食品生产许可证和食品质量合格的证明文件,建立并执行食品进货查验记录制度,记录档案保存期限不得少于二年。

  七、完整建立食品进销台帐,适时对照自查,发现不合格食品,立即报告辖区工商部门,迅速将问题食品下架、撤回、及时告知供货商并在经营场所显著位置醒目告示,召回售出的问题食品,退货或销毁。

  八、经营生鲜食品的应配备相应的检测设施,对在市场内销售的`生鲜食品进行自检。经检测合格后才能上市销售,并登记检测结果存档备查。

  九、发现食品临近保质期限的,组织安排临界食品销售专柜进行促销,并将食品真实信息告知消费者。超过保质期限的及时做好清柜、下架、销毁、结算、建档等事宜。

化妆品安全评估报告暴露评估 篇17

  1、餐饮行业应当建立食品、食品原料、食品添加剂和食品相关产品(一次性餐用具等食品容器、包装材料和食品用工具、设备、洗涤剂消毒剂等)的采购查验和索证索票制度,确保所购原料符合食品安全标准。

  2、采购食品原材料必须到许可证照齐全有效、有相对固定场所的食品生产经营单位,订购学生集体用餐(含学生饮用奶)须到具备相应资质的单位。向固定供货采购食品的,宜签订采购供货合同。

  3、应当建立台账(采购记录)。按格式如实记录产品名称、规格、数量、生产批号、保持期、供货者名称及联系方式、进货日期等内容,或者保留载有上述信息的进货清单或发票。

  4、应当按照产品品种、进货时间先后次序有序整理、保存代购记录及相关资料,记录、票据的保存期不得少于2年。

  5、采购食品时应进行感观检查,不得采购腐败变质、掺杂掺假、霉变生虫、污秽不洁、有毒有害、有异味、超过保质期期限的`食品及原料,以及外观不洁、破损、包装标签不符合要求或不清楚、来源不明、病死或死因不明的`畜禽、水产及其制品加工食品。

  6、未包装食品及食品添加剂标签要求应符合《中华人民共和国食品安全法》第42、47、48和66条的规定。